OTPの成功は従業員の報酬に大きく基づいている。彼らは絶え間なく革新的に発展し、窮極的にウォルフの知識を活用した世界を実現するというビジョンの鍵となっている。
そのため、OTP社员は、どのような机能を果たすにしても、どんな职种になろうと、どの国にあろうと、この世界的な大家族の中で不可欠な一员であり、我々が一世纪から积み重ねてきた工事知识を受け継ぎ、次の百年からさらに远くの将来にも、さらに発展させることに共に取り组んでいる。
OTP社員は、この約束のために重要な責任を負う必要があることを理解している。お客様、株主、同僚の要求を満たすように常に努力しなければなりません。また、優れた企業市民になるための明確な目標は、持続可能な開発と私たちが働く社会との生活を最大限尊重する必要があります。企业の従业员がこれらの责任をどのように负うべきかを常に注目し、かつはっきり知っているため、OTPは「OTP承诺」というマニュアルを作成した。
•ビジョンと使命
・信念
・推進元素
・行為規範